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ㆍ작성일 2015-12-15 (화) 17:04

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2016년도 산재보상 기준 임금 등 고시(확정)

고용노동부고시 제2015-97,98,99,100호

｢산업재해보상보험법｣ 제36조제4항 및 같은 법 시행령 제22조제1항에 따라 전체 근로자의 임금 평균액의 증감률 및 소비자물가변동률, 최고보상기준금액 및 최저보상기준금액, 장의비 최고.최저기준, 진폐임금 개정 고시를 다음과 같이 고시합니다.

2015년 12월 31일

고 용 노 동 부 장 관

1. 고시 내용

가. 전체 근로자의 임금 평균액의 증감률 및 소비자물가변동률

(1) 전체 근로자의 임금 평균액의 증감률: 1.0296(2.96% 상승)

(2) 소비자물가변동률: 1.0086(0.86% 상승)

(3)적용기간 : 2016년 1월 1일 ~ 2016년 12월 31일

나. 최고ㆍ최저 보상기준 금액

(1) 최고 보상기준 금액은 191,793원(1일)으로 하고, 최저 보상기준 금액은 53,275원(1일)으로 한다.

(2) 적용기간 : 2016년 1월 1일부터 2016년 12월 31일까지 효력을 가진다.

다. 장의비 최고ㆍ최저 금액

(1) 장의비 최고 금액은 14,217,340원으로 하고, 장의비 최저 금액은 10,061,800원으로 한다.

(2) 적용기간 : 2016년 1월 1일부터 2016년 12월 31일까지 적용한다.

라. 진폐고시임금 금액

(1) 진폐고시임금은 1일 106,551원79전으로 한다.

(2) 적용기간 : 2016년 1월 1일부터 2016년 12월 31일까지 적용한다.

Ⅱ. 행정사항

1. 시행일

이 고시는 2016년 1월 1일부터 시행한다.

2. 유효기간

이 고시는 2016년 12월 31일까지 효력을 가진다.